更新日:2026年11月10日 求人No_10797364

株式会社ディーバ

【経営企画(責任者候補)】プライム上場G/経営数値から事業成長を支える/予算策定・予実管理・経営分析

モデル年収

700万円~1000万円

勤務地

東京都 新宿区 西新宿六丁目5番1号 新宿アイランドタワー43階

募集職種

経営企画

  • 年間休日120日以上
  • 年収1000万円以上の求人
  • 原則として転勤なし
  • 未経験可
  • 女性活躍中
  • フレックス出勤/時差出勤(制度あり)
  • オンライン面接/WEB面接(実績あり)

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募集要項

仕事内容

【業務内容】
経営企画責任者候補として、全社および各事業の予算策定・予実管理・経営分析を中心に担当いただきます。
経営陣や事業責任者と連携しながら、数値をもとに経営課題を特定し、改善施策の検討・実行を推進する役割です。

■詳細
・予算策定・予実管理
全社および事業別の年度予算・事業計画の策定
月次・四半期の予実管理、差異分析
売上・利益・費用構造等の分析と課題抽出
業績見通し・着地予測の作成、精度向上
経営陣や事業責任者に対する業績報告・改善提案

・経営管理・管理会計の高度化
事業別の収益性・生産性の可視化
経営指標・事業KPIの設計、管理、分析
事業特性に応じた管理会計・業績管理の仕組みづくり
経営管理プロセスの標準化・効率化
経営データの可視化・分析基盤の改善

・経営課題の特定・改善推進
経営分析を通じた課題の発見、改善施策の立案
各事業責任者と連携した収益性・生産性改善の推進
重点施策の進捗管理および効果検証
経営会議等に向けた分析資料・意思決定資料の作成
中期経営計画の策定・進捗管理への参画

・経営企画機能の強化・組織運営
経営企画業務の体系化・標準化
経営管理業務の優先順位設計、品質向上
関係部署との連携体制の整備
将来的な経営企画組織のマネジメント、メンバー育成

※入社時の担当業務はご経験・適性に応じて決定します。

応募条件

【必須要件】
以下の経験・能力をお持ちの方
・経営企画、経営管理、事業管理、FP&A、管理会計のいずれかに関する実務経験3年以上
・予算策定・予実管理・業績分析の実務経験
・財務諸表(PL・BS・CF)を理解し、数値から経営・事業課題を分析できる方
・経営層や事業責任者、関係部署に対して、分析結果や改善施策を説明・提案した経験

【歓迎要件】
・経営企画部門や事業管理部門でのリーダー・マネジメント経験
・管理会計制度、予算管理体制、経営管理プロセス等の構築・改善経験
・中期経営計画の策定・推進経験
・複数事業を展開する企業での経営管理経験
・IT、ソフトウエア、SaaS、BPO等のビジネスモデルへの理解
・BIツール等を用いた経営指標の可視化・分析経験
・経理・財務部門やコンサルティングファームでの経営管理関連業務経験
・公認会計士、日商簿記1級、または同等の会計・財務知識

待遇詳細

年収

700万円~1000万円 固定給制(月給)

勤務地

東京都 新宿区 西新宿六丁目5番1号 新宿アイランドタワー43階

就業時間

09:00~18:00

平均残業時間

月30時間以下

福利厚生・手当

通勤手当
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険
介護休職制度、社員持株会制度、育児休暇制度
関東ITソフトウェア健保組合の各種福利厚生/通勤手当(非課税限度額範囲内で支給※15万円/月)/従業員持株会(奨励金+20%)/(水サーバー無料や新入社員歓迎ランチ費など、毎年、福利厚生委員会を社員の立候補制でつくり、福利厚生内容を従業員自身にて決めています。) 65歳定年制(再雇用制度あり)

休日・休暇

介護休暇、出産・育児休暇、夏季休暇、完全週休2日制(土・日)、年末年始休暇、有給休暇、祝日

ご登録後の流れ

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    面談・求人紹介

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  3. 03 書類作成・応募・推薦

    書類作成・応募・推薦

    キャリアアドバイザーが応募書類の添削や推薦状を作成し、応募の手続きを行います。

  4. 04 面接・選考

    面接・選考

    キャリアアドバイザーが面接日程を調整し、面接前後のお手伝をいたします。

  5. 05 内定・入社・アフターフォロー

    内定・入社・アフターフォロー

    勤務開始日の調整や、給与など条件面の調整も代行いたします。

企業情報

会社名

株式会社ディーバ

会社概要

【株式会社ディーバについて】
■株式会社ディーバ(旧株式会社フィエルテ) は、2022年9月までの旧株式会社ディーバよりDivaSystem LCAおよびその関連製品の開発事業を継承し、2022年10月1日にフィエルテから新しく「株式会社ディーバ」に商号変更して誕生しました。旧フィエルテの設立日は2017年8月7日ですが、アバントグループの祖業である旧ディーバは1997年に設立しており、これまで約25年の歴史がございます。この祖業の「ソフトウェア製品(旧ディーバ)」と、2011年から本格的に展開してきた「BPOサービス(旧フィエルテ)」を融合し、『ソフトウェア×BPO』の組み合わせで『ディーバ』のブランドをさらに進化させてまいります。

■受託しているプロジェクトの多くは連結決算・開示業務が主体となっていますが、近々では単体決算、海外決算、税務、原価計算、システムBPO等と範囲が拡大しています。また、決算実務ノウハウから逆算した形でのコンサルティングの支援(会計領域・システム領域)、財務ファイナンス領域の支援(TMS)も順調に拡大しています。自社保有の国内シェアNO.1のDivaSystemとの連携で「会計×IT」の領域で、唯一無二の価値を提供しております。
※取引先(敬称略):三井住友銀行、三菱重工業、川崎重工業、日立製作所、味の素、クボタ、JERA、双日、三菱地所、吉野家HD、ツムラ、大正製薬、日東電工、アパマンHD、KDDI、神戸製鋼所、東映アニメーション、THK、三井化学など

【アバントグループについて】
■私たちアバントグループは、ビジョンとして「100年企業の創造」を掲げて、理想企業の創造に向け、「社員全員が燃える会社」を目指しています。理想企業とは「他者貢献」を通して誰よりも発展する企業です。そして、社員全員が燃え続ける会社が「100年企業」であると信じています。100年続く企業であるための礎となるのは“人”です。私たちの商品の本質はサービスであり、サービスとはすなわち人が瞬間ごとに提供する生産性と品質そのものであるため、システムではなく人に投資をする必要があります。モノづくり、サービスづくりをするのも人である以上、前提として「人づくり」の企業、すなわち人を育成し、社会に輩出する公器であるべきと考えています。

業種

その他(人材サービス)

企業特徴

大手系列企業

設立年月

2017年08月

資本金

100,000千円

従業員数

501~1,000人

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