税理士の転職・求人 トップ > キャリアアップQ&A > 【20代】税理士の転職Q&A > 勉強に専念し、ようやく税理士資格を取得できました。ただ、業務自体は未経験になるため、できれば研修や教育制度などが整った、成長できる職場を希望しています。BIG4税理士法人であれば教育体制は整っているのではと考えていますが、制度は整っているのでしょうか?

【20代】税理士の転職Q&A

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勉強に専念し、ようやく税理士資格を取得できました。ただ、業務自体は未経験になるため、できれば研修や教育制度などが整った、成長できる職場を希望しています。BIG4税理士法人であれば教育体制は整っているのではと考えていますが、制度は整っているのでしょうか?

質問への回答

BIG4税理士法人は、中小事務所に比べ、システム化された社内教育制度が整っています。入所時のオリエンテーションから始まり、OJT制度やジョブローテーション制度などがある場合も多いので、幅広い業務を経て、自分の特性は何か見極め、それを伸ばしていける体制になっています。

また、ある程度実務スキルを身に着けたスタッフ向けにも、定期的な勉強会や研修プログラムがあるので、知識や技能の研鑽の機会は圧倒的に豊富です。環境が整えられているため、現在実務経験がないという人であっても、数年後には自分の強みを武器に活躍できるようになるので安心してください。

とはいえ、いくら制度が整っていても、組織に任せきりで受け身になっていてはその利点を十分にいかしきれません。税理士として長い期間活躍しようと思うなら、常に自発的に行動するようにしましょう。将来的な独立を考えている方であれば、この姿勢が無ければ生き残れませんから。

その他にも各法人・企業の社風や職場環境、内情などもお話できますので、ご意向をお伺いすることでご希望に沿った求人のご紹介が可能です。まずはお気軽にお問い合わせ下さい。

勉強に専念し、ようやく税理士資格を取得できました。ただ、業務自体は未経験になるため、できれば研修や教育制度などが整った、成長できる職場を希望しています。BIG4税理士法人であれば教育体制は整っているのではと考えていますが、制度は整っているのでしょうか?

質問への回答

BIG4税理士法人は、中小事務所に比べ、システム化された社内教育制度が整っています。入所時のオリエンテーションから始まり、OJT制度やジョブローテーション制度などがある場合も多いので、幅広い業務を経て、自分の特性は何か見極め、それを伸ばしていける体制になっています。

また、ある程度実務スキルを身に着けたスタッフ向けにも、定期的な勉強会や研修プログラムがあるので、知識や技能の研鑽の機会は圧倒的に豊富です。環境が整えられているため、現在実務経験がないという人であっても、数年後には自分の強みを武器に活躍できるようになるので安心してください。

とはいえ、いくら制度が整っていても、組織に任せきりで受け身になっていてはその利点を十分にいかしきれません。税理士として長い期間活躍しようと思うなら、常に自発的に行動するようにしましょう。将来的な独立を考えている方であれば、この姿勢が無ければ生き残れませんから。

その他にも各法人・企業の社風や職場環境、内情などもお話できますので、ご意向をお伺いすることでご希望に沿った求人のご紹介が可能です。まずはお気軽にお問い合わせ下さい。

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