【京都】人事コンサルタント◆週2日NO残業/週1リモート勤務可

仕事内容

職種：組織系コンサルタント、労務系コンサルタント

仕事の内容
■概要
■多角的な経営課題解決へのアプローチをコンセプトとする当法人における組織・人事コンサルタントとして、中小企業様に対して組織・人事の課題解決をお任せします。リモート制度導入など改革中です。
■詳細
■具体的には、中小企業クライアントに対して、以下をお任せします。
・組織・人事に関する現状分析
・経営計画、経営戦略をふまえた人事戦略の立案
・人事制度構築、運用支援
・管理職、次世代管理職の育成
・その他、企業の成長のための組織・人事にかかわる継続的な課題解決

配属先情報
■組織人事コンサル3名
■ご入社と同時に、下記の会社へ出向いただきます。
出向先：ひかり戦略パートナーズ株式会社

【当ポジションへの期待】
メインコンサルとしての活躍をメインに、アシスタントの育成もお任せしたいと思っております。
常に新しいことにチャレンジしていく組織です。
ひかりアドバイザーグループの一員として様々な士業の方と連携することでコンサルティングの質を高め、中小企業の業績改善を実現していきます。

応募条件

必要な能力・経験
■概要
【必須】人事コンサルタントのご経験5年以上 ★経験者・ベテラン歓迎
【歓迎】◎人事コンサルタントおよびアシスタントの育成ができる方
◎提携先金融機関様との関係構築、営業提案ができる方

■詳細
◎労働法令の知識をお持ちの方
◎管理職育成に関する研修の講師のご経験がある方
◎成長過程の企業で人事実務の経験がある方
◎社内プロジェクトの推進、プレゼン資料等を作成した経験がある方

■学歴
高校 専修 短大 高専 大学 大学院

待遇詳細

年収

700万円～1100万円想定年収
基本給￥410,000～を含む/月
■賞与実績:年2回(夏/冬)

■賞与 年2回（夏/冬）
※その他個人および部門において、営業成績等に応じてインセンティブの支給あり

■給与改定 年1回（毎年10月）
■賞与 年2回（夏/冬）
※その他個人および部門において、営業成績等に応じてインセンティブの支給あり
月給制
※インセンティブあり

勤務地

京都府 京都市中京区　東洞院通竹屋町下る ひかりビル

就業時間

08:50～17:30

福利厚生・手当

残業手当、通勤手当
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険
その他制度、退職金
■残業手当 残業時間に応じて別途支給 ■通勤手当 会社規定に基づき支給 上限月額35,000円 制度 在宅勤務（一部従業員利用可） リモートワーク可（一部従業員利用可） 時短制度（一部従業員利用可） 自転車通勤可（一部従業員利用可） 出産・育児支援制度（一部従業員利用可） 資格取得支援制度（全従業員利用可） 研修支援制度（一部従業員利用可） U・Iターン支援（一部従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可） その他制度 社内研修制度 年度表彰制度 報奨金制度 人間ドック クラブ活動補助 資格取得補助制度 退職金 有 【退職金】退職金の支給は勤続5年以上 【定年】60歳/再雇用制度あり（65歳まで） 【その他制度】 健康診断・人間ドック費用補助、引越し費用補助、ノー残業デー（週2日）、懇親会費用補助、表彰制度、資格取得支援制度（資格取得祝金支給：一科目合格につき15万円）、退職金制度、外部研修受講費用補助、税理士会費負担等

休日・休暇

介護休暇、その他休暇、出産・育児休暇、土曜日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、日曜日、有給休暇、祝日

【備考】
■有給休暇
入社半年経過時点10日

■その他
その他（会社カレンダーによる）

【その他休暇】
試験休暇（最大7日間）、慶弔休暇、産前産後休業、育児休業、介護休業、永年勤続休暇（勤続10年ごとに1～5日間）

リモートワークの有無

あり
【※在宅・リモート勤務については、週1回可能となります。】