税理士の事業会社,800万円以上の転職・求人情報

求人情報の検索結果一覧

該当求人数43
  • 総合商社
    更新日:2026年03月11日

    経理業務|経理【東京都】

    丸紅株式会社

    大手総合商社!会計士・税理士歓迎!テレワーク推奨!ワークライフバランス充実!フレックス制度あり!

    • USCPA(米国公認会計士)
    • 公認会計士
    • 税理士
    • 年間休日120日以上
    • 年収1000万円以上の求人
    • 英語力を活かす
    • 5名以上募集の求人
    • リモートワーク/在宅勤務(制度あり)
    • フレックス出勤/時差出勤(制度あり)
    • オンライン面接/WEB面接(実績あり)
    業種
    総合商社/専門商社(卸) > 総合商社
    年収
    700万円~1500万円
    勤務地
    東京都 千代田区 大手町1丁目4番2号
    最寄駅
    各線「大手町(東京)駅」徒歩6分、東京メトロ東西線「竹橋駅」徒歩1分
    応募条件
    【必須要件】
    下記いずれかのご経験6年以上
    ・公認会計士(監査法人における監査実務、財務アドバイザリー業務)
    ・税理士法人における申告実務、税務コンサルティング業務
    ・大手企業における財務、会計、税務関連業務

    【望ましい資格】
    ・日本公認会計士協会準会員の資格保有(公認会計士試験合格者)
    ・税理士資格保有(税理士法人での実務経験が望ましい)
    仕事内容
    【業務内容】
    ・連結決算関連業務(国際会計基準)、単体決算関連業務(日本基準)および会計監査対応業務等
    ・全社予算管理業務
    ・法人税、消費税等の申告・納税・税務調査対応業務
    ・全社税務戦略の企画・立案業務

    入社当初は上記の決算関連業務あるいは税務関連業務を担当することになります。その後、部内のローテーションなどを通じて、経理・税務分野に関わる様々な業務経験を積むこととなります。将来的には、本人の希望や適性を踏まえ、海外現地法人・支店および国内外事業会社の経理・税務業務に就きます。経理・税務担当として、複数回の海外駐在・出向の可能性があります。
  • その他(人材サービス)
    更新日:2026年08月28日

    【経理・財務】フレックス可◎/年間休日125日/太陽グラントソントングループ【東京・赤坂】

    株式会社サンライズ・アカウンティング・インターナショナル

    大手上場企業や外資系企業といった幅広いクライアントを抱え、幅広い経験を積むことが可能です!

    • 日商簿記検定2級
    • 日商簿記検定3級
    • 税理士
    • 税理士科目合格
    • 年間休日120日以上
    • 英語力を活かす
    • 5名以上募集の求人
    業種
    人材サービス/アウトソーシング/コールセンター関連 > アウトソーシング・BPO・シェアードサービス
    年収
    400万円~800万円
    勤務地
    東京都 港区 元赤坂1丁目2番7号 赤坂Kタワー 18階
    最寄駅
    各線「赤坂見附駅」徒歩2分、各線「永田町駅」徒歩4分
    応募条件
    【必須要件】
    下記いずれかに該当する方
    ■経理経験1年以上
    ■会計事務所での実務経験1年以上

    【歓迎要件】
    ■英語力をお持ちの方

    ※クライアント属性
    ・上場企業:非上場企業=5:5
    ・グローバル企業:国内企業=7:3
    ・内資:外資=6:4

    ※チーム編成
    ・マネージャー1名 スタッフ4~5名という構成で案件にジョイン頂きます。
    仕事内容
    【業務内容】
    ■クライアントから受託した経理・財務業務の遂行をご経験に応じてお任せします。
    日常業務:支払業務、日常取引の記録、買掛金・売掛金の管理
    決算業務:月次決算、年次決算(単体/連結)、開示資料作成補助、本国へのレポート業務
    管理会計業務:予算管理や投資シミュレーション等の意思決定に必要な経営管理情報の作成と報告、資金繰りの立案など。
    また、クライアントの課題に応じた提案や解決に向けたアプローチを経験することも可能です。
    ※おもに東京都23区内のほか、神奈川県横浜市、神奈川県川崎市、千葉県など

    【ポジションの魅力】
    ■クライアントは日系、外資系に関わらず大手企業から中小企業と幅広く、会計分野の仕事であれば決算業務から改善提案まで一貫して関与するため、事業会社1社では身につけられない、多様かつ確固たる専門性を身に着ける事ができます。

    ■社内でのジョブローテーションも積極的に行っている他、グループ法人の太陽有限責任監査法人や太陽グラントソントンアドバイザーズへの出向や案件ベースでのコラボレーションも実施している為、会計分野にて極めて高水準のコンサルティング業務を経験することも可能です。

    ■3年前の組織改革以降、社内の雰囲気は一変し、誰もが平等に意見を言える・手を上げれば上席のサポートの元、希望案件にアサインしてもらえる等、非常にフラットな社風が醸造されております。また、社員は“人財”であることを自負しているため、育成には特に力を入れいて、研修制度やOJT、キャリア支援が充実している事もあり、各メンバー成長へのモチベーション高く日々業務に従事しております。
  • ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所
    更新日:2026年09月04日

    M&A戦略担当|【東京都】

    株式会社オープンハウスグループ

    企画/下限900超/1000万円超可/コーポレート/総合職

    • 年収1000万円以上の求人
    • 女性活躍中
    業種
    不動産/建設 > ディベロッパー
    年収
    900万円~1300万円※経験およびスキルなど考慮の上、同社規定により決定
    勤務地
    東京都 千代田区 丸の内二丁目7番2号 JPタワー 20階
    最寄駅
    各線「東京駅」徒歩1分
    応募条件
    【必須】
    下記いずれかの経験(目安3年以上)をお持ちの方
    1.事業会社でのM&A実務経験
     ・企画立案からデューデリジェンスの主導、クロージングまでの一連の実務経験。
    2.FAS、投資銀行、証券会社等でのM&Aアドバイザリー経験
     ・財務モデリング、バリュエーション、契約交渉の支援経験。
    3.コンサルティングファームでの戦略策定・M&A支援経験
     ・財務諸表分析、市場調査、ビジネスDD等の実務経験。

    【あれば尚可】
    ・会計、税務の知識(公認会計士、税理士等)
    ・ビジネスレベルの英語力(目安:TOEIC800以上)
    仕事内容
    【職務内容】
    M&A案件のソーシングからクロージングまでの一連のプロセスを担当していただきます。
    グループ全体の投資案件を少人数で一手に担うため、CFOと密に連携しながら、経営へのインパクトの大きい案件にダイレクトに関わることができます。

    【具体的には】
    ・案件発掘・ソーシング(国内外)
    ・持ち込み案件の初期判断
    ・案件の初期評価・分析
    ・社外専門家を巻き込んでのクロージングまでのプロジェクトマネジメント
    ・経営層や社内会議体への報告・提案
    ・事業部やコーポレート部門などの社内各部署との連携

    【募集背景】
    同社は、売上高1.3兆円、時価総額1兆円を超え、さらなる成長に向けて、国内外のM&A戦略を積極的に推進しています。
    多数の案件持ち込みがある中、成長戦略を加速させるべく、M&A・投資実行チームの陣容拡大が急務となっています。
    投資案件サイズは数百億円から1000億円規模までを想定しており、4000億円超の潤沢な手元資金を背景に、また意思決定の速いオーナー企業であるという強みも活かしながら、スピード感を持って案件を推進できます。
    案件は国内外問わず、ソーシングからクロージングまでの一連のプロセスを担当するため、
    M&A業務の幅広いフェーズに携わることができ、非常にやりがいのある環境です。

    ・「東証プライム上場企業の安心感」と「ベンチャー企業の成長性」を兼ね備える会社
    …同社は東証プライム上場企業の安定性や労働環境と、圧倒的な成長を同時に実現しています。
    大手企業とベンチャー企業の良いところを兼ね備えているのが魅力です。

    ・キャリアアップのチャンス
    …圧倒的な成長率を誇る当社では、会社の成長とともに様々なキャリア機会が生まれており、やる気と実力次第で様々な業務経験を積むことができます。
  • ディベロッパー・ゼネコン・設計事務所
    更新日:2026年09月04日

    【経理課長(マネージャー)候補】★公認会計士・税理士資格お持ちの方歓迎/安定した売上基盤

    株式会社オープンハウスグループ

    事務/コーポレート/総合職

    • 公認会計士
    • 日商簿記検定1級
    • 税理士
    • 税理士科目合格
    • 年収1000万円以上の求人
    • 未経験可
    • 女性活躍中
    業種
    不動産/建設 > ディベロッパー
    年収
    900万円~1300万円※経験およびスキルなど考慮の上、同社規定により決定
    勤務地
    東京都 千代田区 丸の内二丁目7番2号 JPタワー 20階
    最寄駅
    各線「東京駅」徒歩1分
    応募条件
    【必須】
    ・上場企業の経理部門での課長職・マネージャー経験または監査法人でのマネージャー経験

    【歓迎】
    ・公認会計士 / 税理士 / 日商簿記1級 / USCPA(米国公認会計士)
    仕事内容
    【職務内容】
    単体経理グループもしくは連結グループのマネージャーとして、ご自身でも重要論点やコア実務に手を動かしながら、以下の業務全般の取りまとめをお任せします。メンバーの育成や指導を通じて「経理組織の専門性・貢献力UP」を強力に推し進めつつ、業務の効率化・最適化を図っていただきます。

    1.月次・四半期・年次決算(当社及びグループ会社)の統括・進捗管理
    2.会計監査対応、複雑な会計論点の整理・方針決定
    3.税務関連業務のマネジメント
    4.会社法に基づく計算書類の作成・レビュー
    5.会計業務フローの整備・最適化(既存業務フローの効率化 / 決算早期化推進 / 会計基準・税法改正に伴う対応)
    6.システム導入等に関するプロジェクト推進(組織をアップデートするDX推進のリード)
    7.連結決算・開示書類作成の取りまとめ
    8.財務部支援、子会社支援、海外拠点支援(M&Aに伴う子会社の体制構築やガバナンス強化)

    【ポジションの魅力】
    ・絶え間なく生まれる「会計論点、課題」に挑む
    急成長を続ける当社では、M&Aで新たな会社がグループに加わったり、新規事業などにより、これまでにない新たな取引が発生する場面があります。「前例がないから処理できない」ではなく、「この新しい変化を、最新の会計基準や税法に照らし合わせてどう正しく着地させるか」を、自らロジカルに考え抜き、仕組みを創り上げていく面白さがあります。自らの専門知識で会社のスピード感を支えるタフさと誇りを持てる環境です。

    ・主体的に動く「高成長マインドの若手」を率いる、マネジメント
    当社のメンバーは、会社が掲げる「やる気のある人を広く受け入れ、結果に報いる」というカルチャーに共鳴して集まった、圧倒的に成長意欲の高い若手ばかりです。 指示を待つだけの組織ではなく、自主的に勉強に励む彼らのポテンシャルをさらに引き出し、チームおよび「組織全体の専門性・貢献力UP」を推進するリーダーシップを実践・磨くことができます。

    ・結果を出した分だけ正当に評価。社歴や年齢の壁は一切なし
    年功序列は排除しています。あなたが課を率いて組織をアップデートし、結果を出せば、社歴に関係なく早期に「単体・連結の統括責任者」や「子会社の経理責任者」へとステップアップ。出した成果には、ポストと報酬でダイレクトに報います。

    【募集背景】
    「バックオフィスの守りの管理職」ではなく、「不動産業界日本一」になるために会社の成長を支え、加速させる「攻めの経理」をリードする

    東証プライム上場、売上高1兆円、時価総額1兆円を突破し、さらなる高みへと猛進を続けるオープンハウスグループ。前例のないスピードで「不動産業界日本一」の高みを目指すため、既存事業の圧倒的拡大と積極的なM&A、新規事業開発を圧倒的なスピードで進めています。

    この急速なグループの成長と多角化に伴い、経営の意思決定を支える財務・経理基盤の強化は一刻の猶予も許されません。当社グループは大企業でありながら急成長中の企業ですが、経理部は会社規模に比べるとまだまだ成長余地があり、様々な面でのレベルアップが必要です。

    現在、本社経理部には20名を超えるメンバーが在籍しています。ほとんどのメンバーが、20代、30代という若手が活躍する、活気のある組織です。企業理念「やる気のある人を広く受け入れ、結果に報いる組織を作ります」に共感し集まった「成長意欲」の高い優秀なメンバーが、互いに良い影響・刺激を与え合い、切磋琢磨しています。

    これまでのやり方に固執せず、変化に即応できる強靭な組織へと進化させるため、ガバナンス強化とメンバー育成を牽引し、共に「不動産業界日本一」の目標を達成しませんか?
  • SIer・システム開発・ソフトハウス
    更新日:2025年09月29日

    【経理】財務担当(リーダー候補)/リモート可/東京・大崎

    かんぽシステムソリューションズ株式会社

    日本最大級の日本郵政グループを代表する生命保険会社(株)かんぽ生命保険のシステムを手掛けています!

    • 年間休日120日以上
    • 未経験可
    • リモートワーク/在宅勤務(制度あり)
    • フレックス出勤/時差出勤(制度あり)
    業種
    IT/通信 > SIer・ソフトハウス(独立系)
    年収
    650万円~850万円※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります
    勤務地
    東京都 品川区 品川区北品川五丁目6番1号 大崎ブライトタワー28階
    最寄駅
    各線「大崎駅」徒歩5分
    応募条件
    ■財務担当(リーダー候補)
    《必須スキル》
    ・財務業務または管理会計業務(特にB/S関連)の経験(3年以上)
    ・仕訳起票および決算整理等、経理業務に関する知識(簿記2級程度の知識)
    ・Excelスキル(ピボットテーブル、VLOOKUP、SUMIFが活用できるレベル)
    ・コミュニケーション能力に自信をお持ちの方
    ・意欲的/能動的に業務に取り組める方

    《歓迎スキル》
    ・説明資料の作成経験(プレゼン資料等)および説明の経験がある方
    ・何らかの業務改善または改善計画策定の経験がある方
    仕事内容
    子会社設立等による業務拡大に伴い、財務管理体制の強化に向け
    【財務担当(リーダー候補)】を募集します。

    ■財務担当(リーダー候補)
    《主な業務》
    ・当社および子会社の財務関連業務(資金出納管理、資金繰り管理、仮払経費管理等)
    ・売掛金、買掛金等の債権債務管理
    ・予算策定関連業務(主に財務計画の策定)
    ・決算関連資料および連結親会社に提出する各種資料の作成(主にキャッシュフロー計算書等の財務的資料)
    ・金融機関等との渉外交渉窓口
    ・社内他部門、子会社等からの財務関連事項に関する相談対応、経営陣からの課題対応
  • こちらの求人は非公開です
  • その他(人材サービス)
    更新日:2026年08月27日

    【経理】スペシャリスト職/プライム上場グループ/連結決算・開示業務

    株式会社ディーバ

    国内シェアNO.1の連結決算システムと日本を代表する大手企業の連結決算・開示業務を支援サービスを展開している『連結決算開示』に特化したソフトウェアベンダー

    • 年間休日120日以上
    • 原則として転勤なし
    • 未経験可
    • 女性活躍中
    • オンライン面接/WEB面接(実績あり)
    業種
    人材サービス/アウトソーシング/コールセンター関連 > アウトソーシング・BPO・シェアードサービス
    年収
    600万円~1000万円■経験・能力等を十分考慮の上、同社規程により優遇します
    勤務地
    東京都 新宿区 西新宿六丁目5番1号 新宿アイランドタワー22階・42階・43階
    最寄駅
    東京メトロ丸ノ内線(池袋-荻窪)「西新宿駅」
    応募条件
    【必須経験・スキル】
    ・事業会社にて経理の決算業務を経験されている方
    (会社規模・上場有無・連結会計の経験は不問)
    仕事内容
    当社主力事業である連結決算支援(DIVA Inside Sourcing)に所属いただきます。
    志向や強みに応じて、「マネジメント職」「スペシャリスト職」のいずれかでご活躍いただきます。

    【業務内容(マネジメント職※課長候補)】
    まずはプロジェクト責任者として実務や業務理解を深めていただき、その後組織運営全般をお任せします。

    ■担当業務
    ①連結決算プロジェクトの管理
    複数の連結決算、開示、単位プロジェクトの責任者として、プロジェクトの管理・進行をお任せします。
    ・顧客折衝
    ・メンバーアサインの調整
    ・プロジェクト進捗管理
    ・スケジュール管理
    ・品質管理

    ②組織(メンバー)のマネジメント管理

    自組織に属するメンバーのエンゲージメント向上に繋がる業務をお任せします。

    ・目標設定
    ・定期1on1
    ・評価運営
    ・育成計画策定
    ・エンゲージメント向上施策
    ・採用活動

    ③課・部署の売上管理
    当社では課長・部長への権限委譲が進んでおり、高い裁量を持ちながら組織運営に携わることが可能です。
    ・売上予実管理
    ・案件拡大施策
    ・営業部門との連携
    ・組織戦略の立案

    【業務内容(スペシャリスト職)】
    高度な会計論点や大規模案件を中心に担当いただきます。
    会計領域の専門家として、お客様の課題解決をリードしていただくポジションです。

    ■担当業務
    ①連結決算プロジェクトの管理
    ・大型案件の責任者
    ・高難易度案件のリード
    ・複数案件を横断してスポット対応
    ・顧客折衝

    ②課題解決コンサルティング

    豊富な決算支援実績と自社システムを活用しながら、お客様の本質的な課題解決に取り組んでいただきます。
    ・IFRS導入支援
    ・業務フロー改革
    ・会計論点整理
    ・開示プロセス改善
    ・決算早期化支援
    ・DX推進支援
  • その他(不動産/建設業界)
    更新日:2026年09月17日

    【東京】経理/CFO候補

    株式会社リベロ

    【東証グロース上場】事業拡大に向けた経理財務昨日の強化にお力をお貸しください!/転勤なし

    • 年間休日120日以上
    • 年収1000万円以上の求人
    • 原則として転勤なし
    • 5名以上募集の求人
    • 未経験可
    • エグゼクティブクラスの求人
    • 管理職求人
    • 女性活躍中
    • リモートワーク/在宅勤務(制度あり)
    • フレックス出勤/時差出勤(制度あり)
    • オンライン面接/WEB面接(実績あり)
    業種
    不動産/建設 > その他(不動産・建設系)
    年収
    800万円~1201万円年収は選考を通じて上下する可能性がございます。
    勤務地
    東京都 港区 虎ノ門3-8-8 NTT虎ノ門ビル3F
    最寄駅
    東京メトロ銀座線「虎ノ門駅」徒歩6分、東京メトロ日比谷線「虎ノ門ヒルズ駅」徒歩1分、他
    応募条件
    【必須】以下すべての経験をお持ちの方
    ■上場企業での連結決算・四半期開示(短信・有報)の実務責任者経験
    ■内部統制(J-SOX)の構築・運用、監査法人対応経験
    ■税務対応(修正申告等の異常系を含む)経験
    ■役職者としてのマネジメント経験
    【歓迎】
    ■IPO/市場変更(鞍替え)経験(主幹事証券・取引所対応)
    ■工事進行基準・原価計算(開発事業の収益認識に対応)
    ■グループ/子会社管理・関連当事者取引の実務(再発防止策と直結)
    ■経理DX/ERP・データ突合の素養
    ■日商簿記検定1級以上がある方
    仕事内容
    【業務概要】
    管掌役員直下の経理部長候補として、東証グロース上場企業における決算・開示・税務・J-SOXなどの経理・財務実務全般の統括およびマネジメントをお任せします。
    【業務詳細】
    ■決算・上場開示業務
    ∟ 連結・単体決算業務の統括(月次・四半期・年次)
    ∟ 開示書類の作成・レビュー(決算短信、有価証券報告書、四半期報告書など)
    ∟ 開発事業等における収益認識・原価計算
    ∟ 監査法人対応
    ■税務・リスク管理・ガバナンス
    ∟ 税務申告対応および税務リスク管理(法人税・消費税等の申告書レビュー、異常系・修正申告等への迅速な対応)
    ∟ 内部統制(J-SOX)の構築・運用・評価
    ∟ グループ会社管理・関連当事者取引の実務運用(ガバナンス強化・再発防止策の社内定着とルール化)
    ■組織マネジメント・チームビルディング
    ∟ 経理チームのマネジメントおよび育成
    ∟ 業務の標準化・属人化の解消(特定メンバーへの抱え込みを防ぐ業務シェアリング・マニュアル化)
    ∟ 評価・目標設定・モチベーション管理
    ■経理DX・業務改善
    ∟ ERP・会計システムの最適化およびデータ突合プロセスの効率化
    ∟ 経理・フロー全体のDX推進(アナログ業務からの脱却、業務精度とスピードの向上)
    ■将来的なプロジェクト対応(適性や組織フェーズに応じて決定)
    ∟ 東証プライム市場への鞍替え推進(主幹事証券会社・東京証券取引所対応)
    ■経営陣・CFOラインとの戦略議論(財務戦略、M&A対応等)
  • その他(人材サービス)
    更新日:2026年09月18日

    【名古屋駅/転勤なし】経理代行業務のマネジメント職 /企業安定性◎/年間休日122日

    株式会社SMCアカウンティング

    • 日商簿記検定3級
    • 年間休日120日以上
    • 原則として転勤なし
    • 未経験可
    業種
    人材サービス/アウトソーシング/コールセンター関連 > アウトソーシング・BPO・シェアードサービス
    年収
    450万円~800万円※上記はあくまで目安です。ご経験・スキルそして面談を通じて最終決定をします。
    勤務地
    愛知県 名古屋市中村区 名古屋市中村区名駅4-5-27 大一名駅ビル5F
    最寄駅
    各線「名古屋駅」
    応募条件
    【必須スキル/資格】
    ・チームマネジメント、業務進捗管理等の経験。
    ・経理代行会社、会計事務所等での経理代行業務の実務経験、または、事業会社での経理業務の実務経験。
    ・MFクラウドERP、freee、弥生会計等、何らかの会計システムの操作経験。
    ・日商簿記検定2級以上。
    ・電話・メールで社内外と円滑にやり取りできる方。
    ・中小企業支援に意欲がある方。

    【必須OAスキル】
    ・MFクラウドERP、freee、弥生会計等、何らかの会計システムの操作経験。
    ・Word、Excel等の基本操作。

    【その他】<求める人物像>
    ・当事者意識をもち、前向きに業務に取り組める方

    業務の変更の範囲:当社業務全般
    仕事内容
    ■業務内容
    マネーフォワード、freee、弥生等の会計システムを操作していただき、顧客から届く証憑書類にもとづき顧客先企業の経理代行業務に従事しながら、チームのマネジメントや受託業務の進捗管理等を担当していただきます!

    ・チームマネジメント、業務進捗管理、グループ企業間連携(連絡、相談、打ち合わせ対応等)
    ・会計ソフトへの仕訳入力、支払一覧表の作成、 請求書発送
    ・クライアントとの電話・メール対応(内容確認、資料回収など)
    ・各種帳票整理、売掛金・買掛金管理、書類作成・ファイリング
    ・給与計算、納付書作成補助(ご経験に応じて)
    ・グループ企業経理(ご経験に応じて)

    ※スタッフ同様に顧客を受け持ちつつ、マネジメント業務、グループ企業間連携を優先的に従事していただきます。
    ※経理業務の一部をご依頼いただくこともございますが、一連の流れをすべてお任せいただける企業様もございます。

    ■働きやすい環境
    月平均残業時間は、10~20時間程度です。
    部署として基本的に残業はしない方向で考えており、時間内に効率よく業務を終えております。

    ■組織構成
    経理代行チーム6名。
    50代2名 40代1名 30代2名、20代1名と、幅広い層が活躍できる環境です!

    【本求人のポイント】
    ◆年間休日も122日、有給も月1日以上は取得しており、WLB重視の方を歓迎いたします!プライベートとメリハリをつけて就業いただけます。
    ◆経理業務全般のシステムのスペシャリストになれますし、多様な業種・規模の経理の業務内容を理解できます。日々進化するクラウド会計ソフト、その他多くのSaaSに触れることができ、最新の知識を身に着けていけますよ!
    ◆お客様の多くは、従業員数50名規模程度のベンチャー企業やスタートアップの企業です。事業の成長スピードも早くその成長の支援をさせて頂き、今では営業活動をせずとも顧客から顧客を紹介頂けており事業は安定しています。
  • SIer・システム開発・ソフトハウス
    更新日:2026年05月28日

    【オープンポジション】コーポレート部門など複数職種

    ミガロホールディングス株式会社

    • 年間休日120日以上
    • 未経験可
    • 女性活躍中
    • オンライン面接/WEB面接(実績あり)
    業種
    IT/通信 > SIer・ソフトハウス(独立系)
    年収
    350万円~999万円
    勤務地
    東京都 新宿区 西新宿六丁目5番1号 新宿アイランドタワー41階
    最寄駅
    東京メトロ丸ノ内線(池袋-荻窪)「西新宿駅」
    応募条件
    【必須経験・スキル】
    - いずれかの専門領域での実務経験(営業/エンジニアリング/企画/コーポレート等)
    - 自ら課題を見つけ、主体的に解決へ動ける方
    - チームワークを大切にできる方

    【歓迎経験・スキル】
    - 新規事業・サービス立ち上げの経験
    - プロジェクトマネジメント経験
    - IT・不動産・スマートシティ分野での知見
    仕事内容
    【募集背景】
    当社グループは「クラウドインテグレーション」「投資用不動産」「スマートシティ(顔認証FreeiD等)」を主軸に事業を拡大しています。中長期の成長を支えるため、専門性を持った多様な人材を柔軟に受け入れるべく、オープンポジションを設けています。

    【業務内容】
    当グループでは、事業拡大に伴い幅広いポジションで人材を募集しています。ご経験・スキル・志向に応じて、以下のような領域での活躍を想定しています。
    - ビジネス領域:法人営業、新規事業開発、マーケティング、カスタマーサクセス
    - テクノロジー領域:システム開発、クラウドインテグレーション、AI・データ活用、インフラ構築
    - コーポレート領域:人事、経理・財務、経営企画、法務、広報
    • 年間休日120日以上
    • 年収1000万円以上の求人
    • 原則として転勤なし
    • 未経験可
    • 管理職求人
    • 女性活躍中
    • リモートワーク/在宅勤務(制度あり)
    • フレックス出勤/時差出勤(制度あり)
    • オンライン面接/WEB面接(実績あり)
    業種
    メーカー(食品・消費財・玩具・その他) > 食品
    年収
    1000万円~1200万円
    勤務地
    東京都 中央区 日本橋兜町6-7 兜町第7平和ビル7階
    最寄駅
    応募条件
    【必須要件】
    以下いずれかに該当される方
    ・上場企業で5年以上の経理財務実務(月次・四半期・年次・国内外連結)のご経験
    ・公認会計士資格をお持ちの方

    【歓迎要件】
    ・会計資格(会計士/USCPA/税理士)または同等の専門性
    ・収益管理(予実管理・稼働管理)などBPO運用のマネジメント経験
    ・標準化推進(業務フロー整備・チェックリスト化・ナレッジ整備)
    ・多拠点を横断したマネジメント経験
    仕事内容
    【業務内容】
    ・仕訳入力、支払業務、入出金管理、債権管理、原価計算
    ・決算業務(月次・四半期・年次・国内外連結)
    ・有価証券報告書、決算短信等の開示資料作成
    ・内部統制(J-SOX)対応および監査法人対応
    ・予算策定および予実管理の高度化
    ・資金調達(銀行折衝 等)
    ・月次試算表、資金繰表、経営管理資料の作成
    ・M&AやIR業務に必要な情報整理、資料の作成
    ・その他 経理財務に関わる業務
  • SIer・システム開発・ソフトハウス
    更新日:2026年05月26日

    【神奈川/川崎/法務担当】事業成長を支える戦略法務/リモート併用可/NTTデータG/年間休日126日

    NTTデータ ルウィーブ株式会社

    ~国内最大級のSIerグループ/金融市場系と言われるシステムに専門特化/完全土日祝休み・リモート可と働き方◎~

    • 年間休日120日以上
    • 原則として転勤なし
    • 女性活躍中
    • リモートワーク/在宅勤務(制度あり)
    • フレックス出勤/時差出勤(制度あり)
    • オンライン面接/WEB面接(実績あり)
    業種
    IT/通信 > SIer・ソフトハウス(独立系)
    年収
    650万円~840万円※年収額には月あたり20時間の残業代を含んでいます
    勤務地
    神奈川県 川崎市川崎区 日進町1-14
    最寄駅
    各線「川崎駅」徒歩5分
    応募条件
    【必須要件】
    ・契約書レビューや法務相談対応を含む、法務実務経験(2年以上)をお持ちであること
    ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションをとれる方
    ・リモートでのお打合せに抵抗がない方(リモートワークを活用するメンバーが多いため)
    ・IT利用スキル(Outlook、Officeなど)をお持ちであること

    【歓迎要件】
    ・IT分野や金融分野での実務経験をお持ちの方
    ・新規ビジネスに関する法務支援へ前向きに取り組める方
    ・契約書レビューや法務相談対応を単独で実施できる方
    仕事内容
    【法務担当】事業成長を支える戦略法務/リモート併用可/NTTデータグループ 法務

    【仕事内容】
    同社は多様な事業領域を展開しており、本ポジションでは法務およびコンプライアンス領域を広く担当いただきます。具体的には、社内各部門からの法務相談対応(月10件程度)をはじめ、新規ビジネスの法務支援や戦略法務業務、契約書のリーガルレビュー、下請法および各種業法に基づくコンプライアンス体制の整備など多岐にわたる法務業務に携わっていただきます。また、リーガルテック導入等による法務業務の効率化推進も担当します。これらの業務を通じて、同社の事業成長を支え、専門性を高めながら幅広い課題に挑戦できる環境です。経験豊富なメンバーの下でスキルを磨けます。

    ■社内各部門からの法務相談対応(月10件程度)
    ■新規ビジネスの法務支援・戦略法務業務
    ■契約書のリーガルレビュー
    ■下請法および各種業法に基づくコンプライアンス体制整備
    ■法務業務の効率化推進(リーガルテック導入等)

    【同社の魅力】
    キャリア入社比率が高く、フラットで議論しやすい風土が特徴です。
    新規テーマへの挑戦を歓迎する文化があり、事業に寄り添った法務として裁量を発揮できます。
    働き方はフレックスタイム制やリモートワークを柔軟に組み合わせられ、
    充実した休暇制度も整備。豊富な研修体系や資格取得支援もあり、
    中長期的に専門性を磨きながら安心して働ける環境です。

    【入社後の研修制度やフォロー体制】
    経験豊富なメンバーの下でスキルを磨くことができる環境が整っています。具体的な研修制度やフォロー体制の詳細は記載されていません。

    【入社後のキャリア】
    専門性を高めながら事業成長に寄与でき、事業拡大に伴い多様な課題へ挑戦できる環境です。

    【身に付くスキル】
    法務およびコンプライアンスに関する幅広い知識や実務スキル、新規ビジネス支援に関わる戦略法務の経験、契約書のリーガルレビュー能力、下請法や業法に基づくコンプライアンス体制整備スキル、リーガルテックを活用した業務効率化推進力などが身に付きます。

    【本ポジションの魅力ややりがい】
    事業拡大に伴い多様な課題に挑戦できるため、法務の専門性を高めつつ同社の事業成長に大きく寄与できる
    やりがいがあります。経験豊富なメンバーの下で自身のスキルを磨ける環境も魅力です。
  • 重工業・プラントエンジニアリング・造船
    更新日:2026年03月23日

    【オペレーション本部】アセットマネジメント部 再エネ電源 事業推進マネージャー(AMマネージャー)

    株式会社レノバ

    • 年間休日120日以上
    • リモートワーク/在宅勤務(制度あり)
    業種
    メーカー(機械・電気・素材・化学) > 重工業・プラントエンジニアリング・造船
    年収
    ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
    勤務地
    東京都 中央区 京橋2-2-1 京橋エドグラン18F
    最寄駅
    東京メトロ銀座線「京橋(東京)駅」徒歩1分
    応募条件
    【必須経験・スキル】
    以下の①または②の経験
    ①プロジェクトマネジメント
    社内関係部門(技術、財務、法務等)、社外ステークホルダー(パートナー企業、金融機関等)の利害を調整し、事業目的達成のために関係者を動かした経験
    ②経理・財務
    事業単位での管理会計(予算策定、予算対実績管理)、キャッシュフローモデル(IRR、DSCR)の実務経


    【歓迎経験・スキル】
    ①エネルギー業界(再生可能エネルギー等)、エンジニアリング会社、インフラ系企業での事業管理やプラントマネジメントの実務経験、事業会社でのマネジメント経験
    ②資金調達(特にプロジェクトファイナンス)の組成、または実行後の管理経験
    ③建設プロジェクトの進捗管理や、技術的バックグラウンド(工学知識等)への理解
    ④課題を自ら発見し、解決策を提示して最後までやり遂げる強い責任感
    ⑤海外事業を担っていただく場合はビジネス英語力
    仕事内容
    【業務内容】
    国内外の再エネ電源において、単なる数値管理に留まらず、国内外の技術・電力市場取引・経理・財務・法務部門を束ね、アセット価値最大化のためにチームマネジメントを行い、事業を牽引できるリーダーを求めています。

    ▽アセット価値最大化を主導
    ■国内外の再エネ電源の事業計画(損益、キャッシュフロー)の管理
    ■市場環境(電力価格、為替、制度変更等)の変化に応じた収益向上のための施策立案(リパワリング、コスト最適化、売電戦略の変更等)
    ▽社内外における司令塔機能
    ■国内外のステークホルダーに対し、事業主として改善提案やリソース最適化の要請を行う
    ■グローバルでのオペレーションのベストプラクティスの共有と横展開を推進
    ▽商業運転開始以前からの事業参画
    ■案件開発及び建設期間中のプロジェクトマネジャーと連携し、建設工程・事業計画・予算をチェックして案件の収益性を担保
    ■各案件のパートナー企業や金融機関、EPCやO&M(オペレーション&メンテナンス)、自治体や地域社会等との交渉・関係構築

    【ポジションの魅力】
    事業のオーナーとして、 特定の機能に限定されず、事業全体を把握してアセット価値を向上させるためのあらゆる手段を自ら考え、実行できる面白味があります。

    単に紙の上でビジネスプランを作るのではなく、現場・現実に向き合う実業での実経験を積むことができて、将来の事業責任者や経営幹部のキャリアの基礎になります。

    国内外の蓄電池事業などの先端分野において先駆的な経験を積むことができます。
  • 重工業・プラントエンジニアリング・造船
    更新日:2026年06月17日

    【本社人事部】人材開発室 人事企画・運用担当◆リモート・フレックス可◆/東京

    株式会社レノバ

    東証プライム上場の独立系電源開発企業で経理プロジェクトマネージャー!フルフレックス・週2在宅勤務可でWLB◎!【東京都】

    • 年間休日120日以上
    • 年収1000万円以上の求人
    • 英語力を活かす
    • 原則として転勤なし
    • 未経験可
    • 管理職求人
    • 女性活躍中
    • リモートワーク/在宅勤務(制度あり)
    • フレックス出勤/時差出勤(制度あり)
    • オンライン面接/WEB面接(実績あり)
    業種
    メーカー(機械・電気・素材・化学) > 重工業・プラントエンジニアリング・造船
    年収
    600万円~1000万円(経験に応じ。応相談)
    勤務地
    東京都 中央区 京橋2-2-1 京橋エドグラン18F
    最寄駅
    東京メトロ銀座線「京橋(東京)駅」徒歩1分
    応募条件
    【必須経験・スキル】
    ・事業会社で複数領域での人事業務経験(5年以上)※採用経験のみは不可
    ・Excel・PowerPoint・メール等、基本的なPCスキル
    ・高いコミュニケーション力と巻き込み力
    ・自律的業務遂行力

    【歓迎経験・スキル】
    ・SNSやデジタルマーケティングを活用した採用広報・ブランディング経験
    ・ITやAIに精通したスキル
    ・ビジネスレベルの英会話力
    仕事内容
    【業務内容】
    ・人事採用戦略の企画および実行(新卒、中途)
    ・入社後オンボーディング体制の構築および実行
    ・タレントマネジメント(システム活用、異動ローテ、後継者計画、ハイポテンシャル人材の育成)
    ・各部門の戦略パートナーとして人材戦略の立案と実行、「困りごと」の解決(HRBP)
    ・HR組織内戦略策定、実行及び組織マネジメント など

    ※上記のうち、志向やご経験に応じて段階的にお任せすることを想定しており、ご入社後すべてを担って頂くわけではございません。
    ※組織拡大フェーズのため、プレイヤーとして手を動かしながら、チームづくりや仕組みづくりもリードいただく役割を期待しています。

    【独り立ちまでのイメージ】
    【~2か月程度】
    ・OJTを中心に、特定業務のオペレーション実務を通じて同社の様々な人事課題を把握していただき、同社のカルチャーに慣れていただく。

    【~6か月程度】
    ・得意な領域のミッションをいくつか持っていただき、計画~実行まで行っていただく。

    ★フォロー体制
    ・定期的な1on1やフィードバックを通じて成長を支援

    【ポジションの魅力】
    ・単なるオペレーション人事ではなく、事業戦略と直結した人材戦略を設計できるポジション
    ・採用だけでなく、配置・育成・後継者計画まで一気通貫で担える広い裁量
    ・各部門の経営課題を人材の観点から解決する役割
    ・組織成長のボトルネックを解消できる
  • 重工業・プラントエンジニアリング・造船
    更新日:2026年03月25日

    【財務・経営企画本部】プロジェクトファイナンス マネージャー候補◆リモート・フレックス可◆/東京

    株式会社レノバ

    東証プライム上場の独立系電源開発企業で経理プロジェクトマネージャー!フルフレックス・週2在宅勤務可でWLB◎!【東京都】

    • 年間休日120日以上
    • 年収1000万円以上の求人
    • 英語力を活かす
    • 原則として転勤なし
    • 未経験可
    • 管理職求人
    • 女性活躍中
    • リモートワーク/在宅勤務(制度あり)
    • フレックス出勤/時差出勤(制度あり)
    • オンライン面接/WEB面接(実績あり)
    業種
    メーカー(機械・電気・素材・化学) > 重工業・プラントエンジニアリング・造船
    年収
    ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
    勤務地
    東京都 中央区 京橋2-2-1 京橋エドグラン18F
    最寄駅
    東京メトロ銀座線「京橋(東京)駅」徒歩1分
    応募条件
    【必須経験・スキル】
    ■事業会社や金融機関における、再エネ事業のプロジェクトファイナンスの経験
    ■英語での会議やメールのやり取りが問題なく行えるビジネス英語力
    ■財務三表(PL、BS、CF)を理解できる基礎的な会計知識

    【歓迎経験・スキル】
    ■エクセルでの財務モデリング経験があれば尚良し(必須ではなく、入社後に研修で身に着けていただくことも可能)
    ■対外的な経済条件交渉、契約交渉の業務経験があれば尚良し(未経験の場合も、上長やチームメンバーから交渉戦略、契約交渉の主要論点を学んでいただくことが可能)
    仕事内容
    【業務内容】
    ■主に海外での再エネ及びGX事業におけるファイナンスのストラクチャー検討、財務モデル作成、金融機関や共同事業者との協議のリード(単にファイナンスのみを行う立場ではなく、事業を深く理解してリスク低減と収益性向上に関与し、プロジェクトマネージャーと並走して事業の実現を担っていただきます)
    ■勤務地は日本(東京)。リモートワークも可

    【ポジションの魅力】
    ■プロジェクトに深く入り込む立場であるため、再エネ及びGX事業における体系的な知見を得ながら、手触り感のある業務を行うことが可能
    ■資金需要が旺盛でファイナンスの影響力が強い会社において、多数の金融機関とのリレーションを構築可能
    ■日本、アジア等での再エネ及びGX事業のファイナンス、投資、バリュエーションの業務経験の蓄積が可能
    ■CFO等のキャリアアップに繋がる経験・知識の蓄積が可能
  • 重工業・プラントエンジニアリング・造船
    更新日:2026年07月13日

    【法務部 法務担当】海外事業◆リモート・フレックス可◆/東京

    株式会社レノバ

    東証プライム上場の独立系電源開発企業で経理プロジェクトマネージャー!フルフレックス・週2在宅勤務可でWLB◎!【東京都】

    • 年間休日120日以上
    • 年収1000万円以上の求人
    • 英語力を活かす
    • 原則として転勤なし
    • 未経験可
    • 管理職求人
    • 女性活躍中
    • リモートワーク/在宅勤務(制度あり)
    • フレックス出勤/時差出勤(制度あり)
    • オンライン面接/WEB面接(実績あり)
    業種
    メーカー(機械・電気・素材・化学) > 重工業・プラントエンジニアリング・造船
    年収
    ※年齢、経験、能力を考慮のうえ、規定により決定
    勤務地
    東京都 中央区 京橋2-2-1 京橋エドグラン18F
    最寄駅
    東京メトロ銀座線「京橋(東京)駅」徒歩1分
    応募条件
    【必須経験・スキル】
    ■レノバのミッションとビジョンに沿って、再生可能エネルギーおよび脱炭素事業を推進する強い情熱。
    ■英語および日本語でのビジネスライティングおよび日常会話レベルのスキル。
    ■法律事務所または企業の法務部門での5年以上の実務経験。
    ■課題の探求と問題解決に対する積極的な姿勢。そして、チームメンバーとしてのチームスピリットと実務経験。

    【歓迎経験・スキル】
    ■日本、アジア、または米国の法律専門家としての資格
    ■プロジェクトファイナンスの経験
    ■M&Aおよび/またはジョイントベンチャーの経験
    ■世界的な法律事務所または企業での勤務経験
    仕事内容
    【業務内容】
    職務には以下が含まれますが、これらに限定されません。
    ■事業チームがプロジェクトの調達、デューデリジェンス、開発、建設、運営を進めるために法的なソリューション、アドバイス、提案を提供すること。
    ■プロジェクトに関連する法律、契約、許可関連の問題を分析および調査すること。
    ■合弁事業契約、EPC契約、電力購入契約、O&M契約、融資契約を含むがこれらに限定されない契約を起草および交渉すること。
    ■外部の法律顧問の選択および連絡を主導すること。
    ■経営陣へのプレゼンテーションを含む社内の意思決定プロセスに参加すること。
    ■レノバの現地グループ会社と協力すること。


    【ポジションの魅力】
    ■世界中で進行中のエネルギー変革および再生可能エネルギー/脱炭素化事業の成長に 参画すること。
    ■計画段階からクロージング後の運営まで、すべての段階でプロジェクトに参加すること。
    ■開発者、プロジェクトファイナンス貸し手、エンジニアリング会社、世界的な法律事務所などの著名なビジネスパートナー(「キープレーヤー」)との協力。
    ■オープンでフラットな企業文化を持つ急成長中の再生可能エネルギーベンチャーで、キープレーヤーから移籍した情熱と多様な専門知識を持つ同僚との業務経験。
    ■環境と脱炭素化の観点から社会貢献に直接つながること。
    上記の利点を通じて、業界リーダーとしての成長の可能性を最大限に引き出すこと。

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