【法務領域メイン担当】リスク＆クオリティ部 マネージャー【Tax-R&Q】

仕事内容

【職務内容】
PwC税理士法人及びその関連法人における業務のリスク管理、品質管理、コンプライアンス関連業務をご担当いただきます。なお、本部門においては、クライアントワークは発生せず、事務所のバックオフィス業務を担っております。

【具体的に】
▽担当業務領域
■契約レビュー業務（主担当業務）
・クライアントとの業務委託契約書その他の契約関係書類のレビュー業務
・クライアント部門からの契約内容に関する問い合わせ対応
・契約内容が当法人のポリシーに合致しているかの確認及び修正作業
・契約レビュープロセスにおけるPwCグループ内の他の専門部署との効率的な連携
・案件マネジメント及びチームマネジメント
・レビュー業務の効率化に係る企画及び推進

■各種法令対応に係る業務（主担当業務）
・個人情報保護法対応
・犯罪収益移転防止法対応
・税理士法その他関連業法に係る対応

■その他業務
・クライアントアクセプタンス・エンゲージメントアクセプタンス業務
・反社チェック、KYC、コンフリクトチェック業務
・エンゲージメントモニタリング業務
・品質管理に係るルール作成及びモニタリング業務
・独立性規制への対応業務
・各種コンプライアンス対応業務
・アンチマネーロンダリング、アンチコラプション等のグローバル法規制への対応
・情報セキュリティ及びセキュリティインシデント対応業務
・テクノロジーリスクへの対応業務
・リスクマネジメントに係るグローバルポリシーの周知及び推進業務
・リスクマネジメントに係る社内規程及びマニュアルの作成及び更新作業
・リスクマネジメント研修に係る資料作成及び受講モニタリング
・リスクマネジメントに係る社内コンサルテーション対応
・その他リスクマネジメント業務全般

応募条件

【必須経験・スキル】
■企業法務部門または法律事務所において、5年以上の法務経験がある方
　または次のいずれかにおいて十分な実務経験のある方
■コンプライアンス/リスクマネージメント/内部監査、あるいはそれらに類似する部門で、社内ルールの制定、実行または社内ルール遵守のモニタリングにかかわった経験
■契約審査の経験
■プロジェクトマネジメント経験
■日常的に業務で英語を使用した経験
・問題解決志向を活かした経験
※様々なルールを元に新しいガイドラインやルールを制定しながらプロジェクトを完遂できる方

【歓迎経験・スキル】
■5-10人以上のチームの管理職経験をお持ちの方
■Big4ファームにおけるリスクマネジメント関連部署における勤務経験又は税務・会計プロフェッショナルとしての勤務経験
■業務オペレーションに関するルールを策定した経験がある方
■新たなテクノロジーの活用等に対する抵抗がなく、ITリテラシーの高い方
■弁護士資格及び弁護士業務経験

待遇詳細

年収

700万円～1000万円※スキルと経験に合わせて記載以外の範囲含め応相談となります。
【給与改定】年1回　【賞与】年2回
※別途支給：パフォーマンスボーナス 月給制

勤務地

東京都 千代田区　大手町1丁目2-1　Otemachi One タワー

就業時間

09:15～17:15

福利厚生・手当

残業手当、通勤手当
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険
財形貯蓄、退職金
健康保険カフェテリアプラン（人間ドック・スポーツクラブなど）、昼食費補助、協会登録費用法人負担、会計士登録サポート（PwC Japan有限責任監査法人での業務補助、補習所費用負担など）、永年勤続表彰、海外出向制度、異動希望支援制度、フレキシブル・ワーク・アレンジメント（育児・介護以外での短時間勤務）、各種子育て支援制度（小学校卒業までの短日短時間勤務、保活コンシェルジュ、ベビーシッター利用補助、残業制限など）、バディ・コーチ制度、税務申告研修、税法（法人税法・消費税法）未学習者向け研修、ソフトスキル研修、テクニカルスキル研修、DX 研修、税法アップデート研修、海外語学研修、自己学習費用補助制度（税理士・公認会計士予備校費用、英会話学校、ビジネススキルなど）

休日・休暇

介護休暇、その他休暇、出産・育児休暇、夏季休暇、完全週休2日制（土・日）、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、祝日

【備考】
子の看病休暇、傷病休暇、試験休暇

リモートワークの有無

あり