【労務コンサルタント】社労士有資格者ポジション

仕事内容

【仕事内容】
■お客様の窓口業務
■各種労務相談やお困りごとへの対応
■給与計算のチェック業務
■労働・社会保険手続き
■就業規則の作成
■労務コンサルティング

ルーチンワークから脱却し、経営者の「右腕」として活躍してください！
顧問先（30～50社程度）のメイン担当として、経営者からの相談対応や課題解決をお任せします。 財務データを持つ私たちだからこそ、「会社のお金」と「人」の両面から、説得力のある提案が可能です。

★具体的なミッション
■ワンストップ連携による「踏み込んだ」提案業務： 私たちの最大の強みは、税務・経理データと連携し、顧客の経営状態を「包括的」に把握できる点です。 表面的な労務課題の解決にとどまらず、「この財務状況なら、今は賃上げよりも評価制度の整備が優先です」といった、経営の内情を深く知るパートナーだからこそできる本質的な提案に注力してほしいと考えています。
■チームマネジメント： 実務を担当するメンバーやパートスタッフの指揮・育成をお願いします。あなたの指示でチームが動きます！

★ここが違う！キャシュモの働き方
■完全分業制で「考える仕事」に集中！ 給与計算や入退社手続きなどの実務作業は、信頼できるメンバーやパートスタッフが担当。 最終チェックと、お客様への価値提供に時間を使えます。
■成果は正当に評価！ 担当顧客数やチームの成果を、人事評価へダイレクトに反映。「プロフェッショナル」としても「マネージャー」としても、頑張った分だけ報酬アップを目指せる環境です。

応募条件

【必須経験・スキル】
■社会保険労務士の資格をお持ちの方
■社労士法人または事業会社での人事労務実務経験
※特に、中小・ベンチャー企業のスピード感ある環境での経験者は大歓迎！

【求める人物像】
■「毎日手続きばかりで、もっとお客様と話がしたい」とモヤモヤしている方
■税務や財務の知識も身につけ、市場価値の高い社労士になりたい方
■チームで成果を出すことに喜びを感じる方

待遇詳細

年収

550万円～1000万円※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。
■給与改定：年2回
■賞与：2回支給　※初年度は試用期間後、支給
■決算賞与：あり（業績による） 月給制

勤務地

東京都 港区　赤坂5-2-20 赤坂パークビル １９階

就業時間

09:00～18:00

平均残業時間

月30時間以下

福利厚生・手当

その他手当、残業手当、通勤手当
健康保険、労災保険、厚生年金保険、雇用保険
その他制度、確定拠出年金401k、退職金
◆賞与／年2回 ※初年度は試用期間終了後、支給 ※業績により決算賞与の支給あり ◆昇給／年1回 ◆交通費全額支給 ◆服装自由 ◆時間外手当支給 ◆社会保険完備 ◆社会保険労務士会会費法人負担 ◆社内研修、勉強会あり ◆資格取得支援、奨励金制度（社労士・税理士・中小企業診断士など） ※大原やTACなどの資格学校の受講料一部補助 ※合格すると祝金20万円支給 ◆退職金制度：企業型確定拠出年金

休日・休暇

出産・育児休暇、夏季休暇、完全週休2日制（土・日）、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、祝日